Фото с сайта:
admoblkaluga.ru
17 июля в Калуге в Федеральном технопарке профессионального образования открылся второй двухдневный Всероссийский семинар-совещание на тему: «Наставничество: традиции, опыт, сотрудничество».
Организатором мероприятия выступает Институт развития профессионального образования (ИРПО) при поддержке Минпросвещения России.
В семинаре принимают участие педагоги, руководители и работники образовательных организаций, эксперты предприятий реального сектора экономики, специалисты в области социальной и молодежной политики, представители бизнеса и победители конкурсов в сфере наставничества.
На протяжении двух дней они станут участниками панельных дискуссий и мастерских по различным направлениям наставничества – от производства и государственной службы до образования и социальной сферы. Эксперты обсудят миссию и задачи наставничества для развития кадрового потенциала страны и достижения технологического лидерства, механизмы реализации Концепции развития наставничества в Российской Федерации на период до 2030 года.
Гостей и участников мероприятия приветствовал заместитель губернатора Калужской области Константин Горобцов. Он отметил важную роль наставничества в развитии различных сфер жизни, подчеркнув, что для отечественной экономики это новое качество роста, сокращение издержек, повышение производительности труда, подготовка квалифицированных кадров, которые сейчас критически необходимы нашим предприятиям. Наставничество играет ключевую роль в ускоренной подготовке кадров, обеспечивает промышленный подъём, позволяет фактически «с нуля» развивать новые отрасли и направления.
«В мае этого года Правительство России утвердило Концепцию развития наставничества в Российской Федерации на период до 2030 года. Она, как вы знаете, определяет государственную политику в этой сфере. Формирует единые подходы к реализации наставничества в соответствии с целями и задачами экономического и социального развития», - напомнил Константин Горобцов.
В качестве примера успешного развития наставничества в нашем регионе он упомянул Калужский турбинный завод, где реализуется проект «Энергия молодости», в рамках которого разработаны критерии по отбору наставников, их материальному стимулированию и оценке качества их работы. Система наставничества для студентов и молодых специалистов успешно действует и на Калужском приборостроительном заводе «Тайфун», и в Калужском научно-исследовательском радиотехническом институте. К этой работе подключаются всё больше предприятий региона.
В результате по итогам конкурса «Наставничество» – 2024 года президентской платформы «Россия – страна возможностей» в число победителей вошли один наставник и одна практика наставничества из Калужской области. Среди победителей – главный специалист, электрик участка высоковольтных сетей и подстанций электроцеха энергокомплекса Физико-энергетического института имени Лейпунского Владимир Машихин. Он разработал собственную методику подготовки рабочих кадров «Инженер за 6 лет» - уникальный метод игрового онлайн-обучения.
В число лучших практик наставничества вошёл «Метод «Ромашка» от Калужского филиала МНТК Микрохирургии глаза имени академика Фёдорова. Это опыт наставнической деятельности хирурга офтальмолога Александра Иванова. На высокотехнологичном оборудовании массово готовят офтальмологов, используя уникальное изобретение Святослава Фёдорова – хирургический конвейер, автоматизированную линию прозрения «Ромашка». За счет многократного повторения этапов операции навыки специалистов оттачиваются быстро и точно.
Лучшие практики наставничества широко используются и в работе федерального технопарка профессионального образования, который уже второй год принимает экспертов в области наставничества со всей страны.
«Мы гордимся тем, что наши наставники – не только эксперты в своих сферах, но и люди, готовые щедро делиться знаниями. Они не боятся конкуренции со стороны молодых, потому что сами постоянно учатся новому», - отметил Константин Горобцов. Он пожелал участникам семинара плодотворного общения и новых успехов.
В рамках совещания работает дидактическая лаборатория, где участники узнают, как подготовить наставников и проектировать программы обучения, ориентируясь на запрос государства, а также ведущие лаборатории Федерального технопарка профобразования, где пройдут мастер-классы. Состоялось открытие Лаборатории наставничества.
В день открытия совещания дан официальный старт Всероссийского конкурса «Наставничество».
По итогам семинара-совещания эксперты сформируют предложения и рекомендации, которые лягут в основу разработки программ повышения квалификации в сфере наставничества.
Печать